Recruteur Indépendant (H/F)

Salaire: 30-50K€
Localisation: Lannion Côtes d'Amor
Type de contrat: Indépendant / Freelance
État: En cours
Secteur: informatique
Télétravail: Télétravail Partiel

Les missions du poste

Rejoignez la première start-up du recrutement digital entièrement dédié au recrutement des métiers de l’informatique sur le territoire breton.

Notre mission est de démocratiser la prestation de recrutement pour permettre aux chefs d’entreprise de la tech bretonne (principalement les start-ups et TPE) de recruter les meilleurs candidats et de permettre ainsi de maintenir l’activité du secteur numérique sur le territoire breton.

Vous voulez casser les codes du recrutement conventionnel ?

Face au succès de notre lancement, et pour répondre aux nombreuses demandes de nos clients (des PME, des agences, des éditeurs et des start-ups du Morbihan), nous recrutons des partenaires sous la marque JOB-STAGING, avec un modèle totalement innovant qui rencontre déjà un beau succès dans le Morbihan et en Ille-et-Vilaine, après seulement quelques mois d’activité.

Le profil recherché

Vous aimez aller vite, vous avez le sens du relationnel clients ? Vous comprenez les enjeux du quotidien des chefs d’entreprise ? Vous connaissez bien les différents métiers de la tech : dévs, chefs de projet, consultants, PO, sys admin, techniciens support… ? Vous aimez le contact humain ? Vous avez envie d’aider les talents à trouver leur super job ?

Expérience d’au moins 5 ans exigée dans le secteur informatique, start-ups ou nouvelles technos (communication, marketing, commercial, formation, ingénierie, recrutement, chef de projet…)

Bienvenue chez Job Staging

JOB-STAGING : cabinet de recrutement digital, spécialisé dans les métiers de la tech, du web et du digital sur le territoire breton

www.job-staging.com

Mais aussi…

Contrat de recruteur indépendant, pas d’objectifs imposés, commission valorisante (largement au-dessus de celle proposée par les franchises habituelles) ; prospection commerciale, facturation, communication et formation assurées par la tête de réseau… Pas d’investissement financier de votre part, pas de frais de franchise ou de formation.

Flexibilité = 100 % (Home-office, au mandat, compatible avec une autre activité…)

Apply for this position

Allowed Type(s): .pdf, .doc, .docx

Processus de recrutement

Un processus de recrutement sur 4 semaines comportant une phase par semaine :

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